Formation des facilitateurs de transition

Bien que la version guidée en direct de la formation des animateurs de transition soit désormais terminée, nous continuons à la proposer sous la forme d'un cours autoguidé pour tous ceux qui l'ont manquée la première fois.

Pour vous inscrire, cliquez d'abord sur le bouton noir ci-dessous pour créer un compte sur la plateforme Learn. Ensuite, revenez sur cette page, cliquez sur le bouton bleu "Se connecter pour s'inscrire" ci-dessus, et utilisez le nom d'utilisateur et le mot de passe que vous avez créés pour vous inscrire. Veuillez noter que si vous rencontrez des difficultés pour vous inscrire via un téléphone portable, vous devrez peut-être vous inscrire sur un ordinateur portable ou de bureau.

La formation des animateurs de transition est un cours en ligne gratuit conçu pour fournir aux formateurs de transition actuels et futurs les connaissances, les compétences et la confiance nécessaires pour animer des voyages d'apprentissage transformationnels basés sur l'approche unique de la création de changement développée par le mouvement international des villes de transition. Parmi les sujets abordés lors de cette formation, citons :

• Les avantages de devenir un formateur certifié
• L'histoire, les principes et la pratique de la transition
• Compétences et outils clés en matière d'animation de groupe
• Un aperçu des formations existantes que vous pouvez enseigner
• Lignes directrices pour le développement d'offres supplémentaires
• Les avantages et les inconvénients des cours en personne et en ligne
• Meilleures pratiques pour l'organisation et la commercialisation des formations
• Comment participer à la Communauté de pratique des formateurs

Chacune des huit sessions hebdomadaires qui font partie de cette formation comprend une présentation de 30 à 45 minutes enregistrée par un praticien de premier plan dans le domaine, 1 à 2 heures de travail à domicile qui vous permettront d'approfondir votre compréhension du sujet de la semaine, et une réunion Zoom en direct de 90 minutes qui vous permettra de poser des questions aux instructeurs, de vous entraîner à transmettre le contenu de la formation et de recevoir un retour d'information de la part de vos pairs.

Calendrier des réunions en direct

Bien que nous encouragions tout le monde à assister à autant de réunions en direct que possible, des enregistrements seront mis à la disposition de ceux qui ne sont pas en mesure de participer en temps réel.

Session 1 : Introduction : Mardi 19 septembre, 16h-17h30 UTC

Session 2 : Enseigner la transition : Mardi 26 septembre, 16h-17h30 UTC

Session 3 : Compétences en matière de facilitation : Mardi 3 octobre, 16h-17h30 UTC

Session 4 : Lancement de la transition : Mardi 10 octobre, 16h-17h30 UTC

Session 5 : Formation à l'entretien de transition : Mardi 17 octobre, 16h-17h30 UTC

Session 6 : Transition Thrive : Mardi 24 octobre, 16h-17h30 UTC

Session 7 : Dispensation des cours : Mardi 31 octobre, 16h-17h30 UTC

Session 8 : Aller de l'avant : Mardi 7 novembre, 16h-17h30 UTC

A qui s'adresse (et ne s'adresse pas) ce cours ?

Ce cours a été spécialement conçu pour les personnes qui sont déjà des formateurs en transition ou qui souhaitent le devenir. Pour cette raison, nous recommandons fortement que vous ayez au moins une compréhension de base du mouvement de transition et que vous soyez activement impliqué dans la transition ou dans un autre mouvement proche.

Ce cours n'est pas destiné aux personnes qui découvrent Transition et qui souhaitent simplement en savoir plus. Si c'est votre cas, consultez les nombreuses autres formations que nous proposons.

Veuillez noter que cette version pilote de la formation des facilitateurs de transition sera dispensée en anglais uniquement. Nous espérons qu'elle sera bientôt traduite dans d'autres langues !

Vos instructeurs

Don Hall a eu la chance de pouvoir servir le mouvement international des villes en transition à divers titres au cours des 15 dernières années. Après avoir été pendant deux ans coordinateur de l'éducation et de la sensibilisation pour Transition Colorado, la première initiative officielle de transition en Amérique du Nord, Don a fondé Transition Sarasota (Floride, États-Unis) et est devenu formateur certifié en transition en 2010. Après six ans et demi en tant que directeur exécutif de Transition Sarasota, il est devenu codirecteur de Transition US en 2017 et son directeur exécutif en 2020. Don est titulaire d'une maîtrise en leadership environnemental de l'Université Naropa, d'une certification en design de permaculture du Central Rocky Mountain Permaculture Institute, et vit en communauté à Boulder, dans le Colorado. Il est actuellement coordinateur de la formation pour le réseau international Transition Network et son premier grand livre, Evolutionary Change : Leadership for the Great Transition, devrait être publié en 2024.

Deborah Benham utilise des pratiques interdisciplinaires et expérientielles pour soutenir la créativité, la collaboration et l'autonomisation. Son travail est au service de la régénération et du changement positif pour les individus, les communautés et la nature en général. Elle propose un large éventail de compétences et de pratiques, notamment Conception basée sur les systèmes vivants pour la régénération écologique et sociale ; construction de communautés, conception de cultures régénératives et changement de paradigme ; consolidation de la paix et résilience aux conflits ; développement organisationnel et entreprise sociale ; gouvernance partagée (sociocratie & holacratie) et leadership distribué ; engagement des parties prenantes et processus de groupe cocréatif ; connexion profonde avec la nature ; éducation environnementale transformative ; et restauration écologique et conception écologique. Deborah est écologiste depuis 25 ans et formatrice depuis 17 ans, notamment accréditée auprès de Gaia Education, de la National Association for Interpretation et de 8 Shields. Depuis 2019, elle est également membre du personnel du Réseau Transition.

Arts visuels, tisseur de réseaux Expert en éducation au développement durable, Anahí Martínez Encinas fait partie du mouvement de transition depuis 2014. Elle est actuellement représentante du pôle Transition Mexique. Tuteur du système LTT. Anahí a cofondé le réseau Éducation pour la vie et la paix et est chargée d'ajouter les projets éducatifs de Transición México et de CASA México. Grâce à ce réseau, elle crée du matériel pédagogique et des jeux pour l'éducation à l'environnement dans les écoles du pays. Depuis 20 ans, Anahí se consacre à la création, à l'animation et à la production d'ateliers liés à la régénération des écosystèmes, en collaborant avec divers groupes d'écologistes, d'activistes, de permaculteurs, d'artistes et de réseaux d'éducation à l'environnement et d'économie sociale.

En tant que responsable du cercle de communication et d'engagement pour le réseau de transition, Philipp Grunewald soutient l'organisation dans les domaines de la communication et de l'engagement. À la fin de l'année 2022, le réseau Transition s'est lancé dans un voyage pour comprendre et explorer ce que les communications et l'engagement signifient pour l'organisation. Ce processus d'élaboration de stratégies est son principal centre d'intérêt. Parallèlement, Philipp assume la responsabilité opérationnelle de divers canaux de communication.

Elizabeta Z Jovanovska est une facilitatrice de la résilience communautaire, une animatrice de jeunesse et une formatrice en éducation non formelle, avec plus de vingt-cinq ans d'expérience dans le secteur civique et l'animation de jeunesse en Europe du Sud-Est, au Royaume-Uni, en Inde et au Portugal. Au cours de sa vie professionnelle, elle a été chargée de développer et de gérer des programmes de gouvernance et de jeunesse à grande échelle axés sur l'écologie et l'environnement, les valeurs humaines, l'engagement et la participation des jeunes, la résilience des jeunes, l'art et la créativité, l'entrepreneuriat social, la pensée critique, l'apprentissage autodirigé et l'inclusion sociale. Actuellement, Liza est active au niveau local pour soutenir l'engagement positif des communautés en tant que facilitatrice et formatrice en développement communautaire, éducatrice en permaculture et Doula. Elle est également active au niveau international, au sein de l'équipe du Transition Network, où elle occupe le poste de Curating Transition Circle Lead Link.

Juan del Río est un facilitateur international de la transition écosociale et un tisseur de réseaux. Il travaille depuis plus de 15 ans à la conception et à la mise en œuvre de projets et de formations sur la résilience locale, le changement systémique, la transformation des communautés et la durabilité en Europe, en Amérique latine et au Moyen-Orient. Il a participé à plusieurs mouvements sociaux et réseaux transnationaux, étant l'un des pionniers du mouvement de transition dans le monde hispanophone. Il travaille actuellement à ECOLISE, le réseau européen d'initiatives communautaires sur le changement climatique et la durabilité, en tant que coordinateur de réseau. Juan est formateur officiel en transition depuis 2011 et a animé de nombreuses formations en transition, en personne et en ligne, dans divers contextes. Il est cofondateur de Transition Espagne et membre du projet Municipalités en transition, dont il est le pionnier de la communauté de pratique. Il est également l'auteur de "Guía del movimiento de Transición", le premier livre sur le mouvement de transition en espagnol, et coréalisateur du film ALTER NATIVES. Juan est titulaire d'une licence en biologie et d'une maîtrise en développement durable. Il vit à Cardedeu, en Espagne, où il s'occupe d'un jardin communautaire en permaculture et d'une coopérative alimentaire.

Après avoir obtenu un diplôme d'ingénieur en électronique en 2012, Martina Francesca a décidé d'approfondir les thèmes de la facilitation et de la transition, en travaillant en étroite collaboration avec le centre italien du mouvement Transition Town en tant que formatrice en transition. Elle a commencé à travailler en tant que facilitatrice indépendante en 2016, soutenant des groupes et des organisations dans différents contextes dans l'application de nouveaux modèles de collaboration et de participation à travers la facilitation. Depuis janvier 2019, Martina est assistante facilitatrice dans un cours de formation à la facilitation de 8 semaines à Milan. En 2016, elle a coécrit un livre et un jeu de cartes en italien sur la facilitation. Martina a collaboré avec Democratic Society et le Center for Blue Demeocracy. Elle est cofondatrice de La Prossima Cultura, un projet qui explore comment l'intersection entre la pensée systémique, l'écologie profonde et la facilitation peut façonner la nouvelle culture émergente.

Des questions ?

Veuillez contacter le coordinateur de la formation du réseau Transition, Don Hall, à l'adresse suivante training@transitionnetwork.org.